Meillä kaikilla on joitain tavoitteita saavuttaa elämässä. Näiden tavoitteiden on oltava aikasidonnaisia. Luokittele tavoitteet ajan perusteella lyhyen ja pitkän aikavälin tavoitteisiin.
Lyhyen aikavälin tavoitteet ovat tavoitteita, jotka haluamme saavuttaa lähiaikoina. Tämä voi olla kolme päivää, viisi päivää, yksi viikko, kuukausi tai vuosi. Toisaalta pitkän aikavälin tavoitteet ovat tavoitteita, joiden aikajana on 5–10 vuotta.
Jopa yllä annettu aikajana voi vaihdella yksilöstä toiseen. Yksilön ikä on myös ratkaiseva tekijä hänen lyhyen ja pitkän aikavälin tavoitteissaan.
Lyhyen aikavälin vs pitkän aikavälin tavoitteet
Ero lyhyen ja pitkän aikavälin tavoitteiden välillä on, että lyhyen aikavälin tavoitteet ovat alle 1 vuoden ja pitkät 5 vuotta tai enemmän.
Parasta tavoitteiden asettamisessa on, että voit aloittaa tavoitteen saavuttamisen missä tahansa iässä elämässäsi. Kun luot itsellesi tavoitetta, sinun on tarkistettava, että tavoite on realistinen. Jos luot tavoitteen, jota sinun on vaikea saavuttaa, saat motivaatiota saavuttaa myös muut tavoitteesi.
Lyhyen ja pitkän aikavälin tavoitteiden vertailutaulukko (taulukkomuodossa)
| Vertailuparametri | Lyhyen aikavälin tavoitteet | Pitkän aikavälin tavoitteet |
|---|---|---|
| Aikajana | Lyhyen aikavälin tavoitteiden aikajana on noin 6 kuukaudesta enintään 1 vuoteen. | Pitkän aikavälin tavoitteet alkavat 3 vuoden aikajanalla ja voivat kestää jopa 20 vuotta. |
| Maalien määrä | Ihmisellä on väistämättä paljon lyhyen aikavälin tavoitteita useissa luokissa. | Ihmisen elämässä olisi rajallinen määrä pitkän aikavälin tavoitteita. |
| Tavoitteiden tyypit | Tämän sateenvarjossa olevat tavoitteet liittyvät terveyteen, sosiaalihuoltoon ja ihmissuhteisiin. | Taloudelliset tavoitteet ja perheeseen liittyvät tavoitteet luokitellaan yleensä pitkän aikavälin tavoitteiden alle. |
| Kärsivällisyyttä | Lyhyen aikavälin tavoitteissa vaaditaan vähemmän kärsivällisyyttä, koska tavoitteen saavuttaminen on tyytyväinen. | Pitkän aikavälin tavoitteista ei saada välitöntä tyydytystä, ja siksi vaaditaan paljon kärsivällisyyttä. |
| Epäonnistuminen | Lyhyen aikavälin tavoitteilla on vähemmän epäonnistumisen mahdollisuuksia, koska ne vaativat vähemmän ponnistuksia. | Pitkän aikavälin tavoitteissa on enemmän epäonnistumisen mahdollisuuksia elämän häiriötekijöiden ja odottamattomien olosuhteiden vuoksi. |
Mitä ovat lyhyen aikavälin tavoitteet?
Lyhyen aikavälin tavoitteilla on pieni aikajana niiden saavuttamiseen. Lyhyen aikavälin tavoitteiden tyyppiset tavoitteet liittyvät yleensä terveyteen liittyviin ihmissuhteisiin.
Taloudelliset, säästämiseen, lainoihin ja investointeihin liittyvät tavoitteet ovat yleensä pitkän aikavälin tavoitteet, eivätkä ne siksi kuulu lyhyen aikavälin tavoitteiden alle. Jotkut taloudelliset tavoitteet voivat kuitenkin olla lyhytaikaisia, esimerkiksi kun säästät rahaa kirjan ostamiseen.
Jotkut lyhyen aikavälin tavoitteista voidaan saavuttaa muutamassa päivässä, ja nämä tunnetaan ultralyhyen aikavälin tavoitteina.
Kun luot itsellesi tavoitteita, sinun tulee kiinnittää erityistä huomiota lyhyen aikavälin tavoitteisiin, koska kun saavutat lyhyen aikavälin tavoitteet, ne lopulta auttavat sinua saavuttamaan pitkän aikavälin tavoitteesi.
Mitä ovat pitkän aikavälin tavoitteet?
Pitkän aikavälin tavoitteilla on aikajana 5-10 vuotta. Jopa tavoitteet, joiden aikajana on 3 vuotta +, kuuluvat myös pitkän aikavälin tavoitteiden alle.
Pitkän aikavälin tavoitteiden alaiset tavoitteet liittyvät rahoitukseen ja säästämiseen. Jotkut terveyteen liittyvistä tavoitteista voivat myös olla pitkän aikavälin tavoitteita, koska saatat haluta ylläpitää terveellisiä elämäntapoja elämässäsi.
Koska pitkän aikavälin tavoitteet vaativat kärsivällisyyttä ja ponnisteluja niiden saavuttamiseksi, ne tulisi jakaa lyhyen aikavälin tavoitteiksi.
Jos sinulla on esimerkiksi pitkän aikavälin tavoite ansaita miljoona dollaria, sinulla pitäisi ensin olla lyhyen aikavälin tavoite ansaita 100 000 dollaria yhdessä kuukaudessa. Vastaavasti, jos sinulla on pitkän tähtäimen tavoite omistaa 100 hengen yritys, sinun tulee ensin aloittaa työ itse ja lisätä sitten vähitellen henkilömäärää tiimissäsi.
Tärkeimmät erot lyhyen ja pitkän aikavälin tavoitteiden välillä
Johtopäätös
Jokaisella tulisi olla sekä lyhyen että pitkän aikavälin tavoitteita. Pitkän aikavälin tavoitteet vaativat yksilöltä kärsivällisyyttä ja säännöllisiä ponnisteluja.
Jopa suurilla yrityksillä ja yrityksillä on lyhyt- ja pitkäaikaisia menoja, jotka niiden on suoritettava pysyäkseen markkinoilla.
Kadulla asuvan ihmisen lyhyen aikavälin tavoite olisi täyttää ruokatarpeensa päivittäin. Hänen pitkän tähtäimen tavoitteensa olisi omistaa koti, jossa hän voi asua mukavasti.
Voit järjestää tavoitteesi pitämällä erillistä päiväkirjaa lyhyen ja pitkän aikavälin tavoitteille. Näin voit nopeasti tarkastella tavoitteitasi erikseen.
Se on kaikki, mitä meidän on katettava tässä artikkelissa. Luo nyt itsellesi lyhyen ja pitkän aikavälin tavoitteita ja pidä ne järjestyksessä. Mitä enemmän panostat lyhyen aikavälin tavoitteiden saavuttamiseen, sitä vähemmän työtä tarvitaan pitkän aikavälin tavoitteiden saavuttamiseen.
- https://careerwise.minnstate.edu/mymncareers/english-learner/long-term-goal.html
- https://psycnet.apa.org/record/2000-07799-008
- https://link.springer.com/article/10.1007/s11269-012-0051-z
