Osuuskunnat ovat korkeakoulu- ja lukion tutkijoille, jotka haluavat käyttää taitojaan ja kykyjään hankkiakseen kokemusta valitsemallaan urapolulla. Harjoittelu voi tarjota hyödyllisiä kokemuksia. Nämä kokemukset voivat johtaa työtarjoukseen tai auttaa sinua erottumaan parempana ehdokkaana hakiessasi työtä valmistumisen jälkeen.
Yhteistyö vs työharjoittelu
Osuustyön ja työharjoittelun välinen ero on se, että osuuskunta on sana, joka viittaa usean työjakson järjestelyyn yhden työnantajan kanssa, joka sisältää usein vähintään kolme työjaksoa, jotka vuorottelevat koulukausien kanssa. Termi "harjoittelu" viittaa yleensä lyhytaikaiseen työtehtävään, yleensä kesällä, mutta ei välttämättä.
Osuuskunta on opetusohjelmien luokka. Siinä yhdistyvät korkeakoulujen strategia ja käytännön kokemuksen hallinta työpaikalla. Termi "osuuskunta" viittaa molempia osapuolia hyödyttävään yhteyteen, joka vallitsee koulujen ja oppilaitosten, opiskelijoiden ja yhteistyöohjelmaan osallistuvien yritysten välillä.
Harjoittelut ovat lyhytkestoisia ohjelmia, jotka on suunniteltu tarjoamaan käytännön koulutusta tietyissä ammateissa. Harjoitteluohjelmat luodaan usein opiskelijoille, jotka ovat kiinnostuneita tietystä urasta. Harjoittelu tarjoaa myös mahdollisuuden oppia vastaavia taitoja isäntäyrityksen liiketoiminta-alalla. Työharjoittelut ovat usein osa-aikaisia.
Osuuskunnan ja työharjoittelun vertailutaulukko
| Vertailuparametrit | Yhteistyö | Työharjoittelu |
| Kesto | Monitermi | Pitkäaikainen |
| Työrutiini | Täysaikainen | Osa-aikainen tai kokopäiväinen |
| Maksu | Aina maksettu | Se voi olla maksettu tai maksuton |
| Joustavuutta työkulttuurissa | Sitoudu työskentelemään yhdelle työnantajalle aina tarvittaessa | Ei rajoituksia, sinulla on niin monta harjoittelupaikkaa kuin haluat tehdä. |
| Aika suorittaa tutkinto | Saatat joutua pitämään lukukauden tauon. Lisää tutkinnon suorittamiseen kuluvaa aikaa | Sinun on mukautettava itseäsi tavalla, jolla voit suorittaa tutkinnon ja harjoittelun. Se ei pidennä tutkinnon suorittamiseen kuluvaa aikaa |
Mikä on Co-op?
Osuuskunta, joka tunnetaan myös yhteistoiminnallisena koulutuksena, on eräänlainen kokeellinen koulutus, joka yhdistää luokkahuoneopetuksen osa- tai kokopäiväiseen työskentelyyn opiskelijan pääaineen kannalta oleellisella alueella. Osuuskunnan tavoitteena on, että tutkijat saavat laajaa, käytännönläheistä työkokemusta, jossa he voivat käyttää luokassa oppimaansa tosielämässä.
Yhteistyöohjelmaan osallistuvat opiskelijat käyvät usein oppitunteja yhden lukukauden ja sitten työskentelevät ja käyttävät kykyjään seuraavan lukukauden aikana. Jotkut osuuskunnat kestävät yhden lukukauden, kun taas monet kestävät useita lukukausia tai jopa koko opiskelijan tutkinnon keston. Yhteistyön aikana opiskelijat voivat oppia tietystä ammatista, hankkia käytännön kokemusta ja saada tärkeitä kontakteja, joita he voivat hyödyntää tulevassa työnhaussaan.
Opiskelija tekee yhteistyötä korkeakoulunsa kanssa löytääkseen sopivan työllistymisohjelman, joka täyttää koulunsa yhteistyökriteerit.
Tämän seurauksena osuuskuntaan ilmoittautuneilla opiskelijoilla voi mennä enemmän aikaa opintojensa loppuun saattamiseksi. Monet opiskelijat sen sijaan päättelevät, että yhteistyöohjelman todelliset kokemukset, taitojen kehittymismahdollisuudet ja verkostoitumismahdollisuudet kompensoivat tutkinnon suorittamiseen kuluvan ylimääräisen ajan.
Mikä on työharjoittelu?
Harjoittelu on eräänlainen työharjoittelu, jonka avulla opiskelija voi kokeilla työtä opiskelun aikana. Harjoittelupaikat ovat erittäin suosittuja perustutkinto- ja jatko-opiskelijoiden keskuudessa, koska niiden avulla he voivat usein alkaa rakentaa tarvitsemiaan toimialalähtöisiä taitoja ja kykyjä.
Vaikka harvoista harjoittelupaikoista maksetaan korvausta, suurin osa ei. Harjoittelun tekevät tyypillisesti opiskelijat tunteakseen työkulttuurin ja ehkä saadakseen opintopisteitä tutkinnostaan. Yliopistoilla on yleensä tiukat määräykset opiskelijoiden tehtävistä.
Työharjoittelu voi kestää neljästä kuukaudesta kuuteen viikkoon tai jopa pidempään. Se voi tapahtua lukuvuoden aikana sekä myös kesä- ja talvikuukausina. Jos harjoittelu tapahtuu lukuvuoden aikana. On tärkeää muistaa, että harjoittelun suorittamiseen käytetty aika ei korvaa oppitunteja. Sen sijaan harjoittelun on oltava joustava, jotta opiskelija voi suorittaa akateemiset vaatimukset.
Opiskelijat voivat tutkia tiettyä alaa, hankkia käytännön kokemusta ja rakentaa keskeisiä kontakteja työharjoittelun aikana, joita he voivat hyödyntää työnhaussa. Harjoittelua pidetään usein hyvänä tapana vahvistaa ansioluetteloasi juuri ennen valmistumista tai tietyissä tapauksissa ennen yhteistyön aloittamista.
Tärkeimmät erot yhteistyön ja harjoittelun välillä
- Harjoittelut ovat yleensä osa-aikaisia ja kestävät lyhyemmän aikaa kuin osuuskunnat, jotka ovat usein kokopäiväisiä ja vaativat useita lukukausia.
- Osuuskunnan opiskelijoille maksetaan työjakson aikana yleensä kokopäiväpalkkaa. Harjoittelu voi olla palkallista tai palkatonta ohjelmasta ja yrityksestä riippuen.
- Yhteistyöohjelmat pyytävät joskus opiskelijoita sitoutumaan useisiin työehtoihin saman yrityksen kanssa. Harjoittelu tarjoaa sinulle enemmän vapautta.
- Voit suorittaa vain yhden yhteistyön kerrallaan, mutta voit hakea niin moneen harjoittelupaikkaan kuin haluat.
- Koska pidät lukukauden tauon töissä, yhteistyöohjelmassa työskentely voi pidentää akateemisen tutkinnon suorittamista. Harjoittelu ei yleensä pidennä tutkinnon suorittamiseen kuluvaa aikaa.
Johtopäätös
Harjoittelu tai yhteistyö voi olla loistava tapa hankkia työkokemusta opiskelijoille, jotka haluavat erottua kilpailluilla työmarkkinoilla. Nämä ohjelmat tarjoavat mahdollisuuksia työharjoitteluun valitsemallasi alalla yrityksessä. Ne auttavat myös opiskelijoita, jotka eivät ole päättäneet ammatillisesta valinnastaan, oppimaan lisää siitä, millaista arkielämä kyseisessä työssä voisi olla.
Harkiessaan näiden ohjelmien suorittamista vai ei, monet opiskelijat kysyvät itseltään: "Mitä eroa on osuustoiminnalla ja harjoittelulla?" Vaikka molemmat ohjelmat voivat auttaa sinua kehittämään uraasi, työharjoittelun ja yhteistyön väliset erot voivat olla merkittäviä. On tärkeää ymmärtää näiden vaihtoehtojen välinen ero samalla kun punnita vaihtoehtojasi, jotta voit tehdä tilanteeseesi parhaiten sopivan valinnan.
